A Refrimate Engenharia do Frio traça metas para os próximos meses. A coordenação da empresa trabalha na reformulação no plano de produção e vendas. Para isso, capacitações já são oferecidas aos colaboradores. Entre os planos para o ano, está a ampliação da produção, através do trabalho em sistema de trabalhar 12 horas e folgar 36, no turno noturno.
Conforme a responsável pelo Recursos Humanos, Vanessa Konrad Nagel, não há requisitos para preencher as vagas. “A pessoa precisa ter vontade de trabalhar, não é preciso experiência. Estamos dispostos a ensinar. Entrar na Refrimate pode ser uma oportunidade de se especializar e evoluir, através das capacitações internas que oferecemos”, disse.
Entre os benefícios oferecidos pela empresa, está a oferta de refeições no local. Além disso, mensalmente um trabalhador é contemplado com o seu salário em dobro, através do programa Colaborador Nota Dez. Interessados em preencher vagas da Refrimate, devem entregar currículo na recepção da empresa ou enviar para o e-mail [email protected].
